bedankt voor jouw interesse in Payper.
Kim, relatiemanager bij Payper
Werkgeluk
De sluiting van scholen, horeca, kinderopvang en sportscholen én de gedragsrichtlijnen ten aanzien van corona hebben een enorm effect op het Nederlandse bedrijfsleven. Het aantal thuiszitters en thuiswerkers is extreem hoog. En daarmee is het bijna onmogelijk om goed te kunnen communiceren met de medewerkers.
Leestijd ongeveer
De sluiting van scholen, horeca, kinderopvang en sportscholen én de gedragsrichtlijnen ten aanzien van corona hebben een enorm effect op het Nederlandse bedrijfsleven. Het aantal thuiszitters en thuiswerkers is extreem hoog. En daarmee is het bijna onmogelijk om goed te kunnen communiceren met de medewerkers.
Bij payroller Payper uit Breda is het niet anders, ook zij zien maar liefst 2500 medewerkers thuis zitten. Als positief gebaar richting collega werkgevers doneert de payroller daarom, vanaf vandaag, het gebruik van haar online tool Trindle. Een management app waarmee positief contact met de thuiszitters en thuiswerkers eenvoudiger wordt. ‘Het zal een moeilijke tijd worden, maar samen komen er doorheen; zei Premier Rutte,’ aan die oproep willen we gehoor geven aldus Payper waarbij we ons steentje willen bijdragen waar dat mogelijk is.
“We zijn ons rot geschrokken, het is voor iedereen een onwerkelijke situatie. Voor de werkgever, maar ook voor thuiswerker. Je verliest contact met elkaar, dat is het ergste. We willen zelf een daad stellen. Onze online App Trindle stellen we gratis beschikbaar voor iedereen die ermee wil werken. Het is een klein gebaar, en wij hopen dat het iets bijdraagt. ” aldus Edwin Schaap, eigenaar Payper.
Met de software kan je contact houden met grote groepen thuiswerkende medewerkers. Zo ben je betrokken bij elkaar. Je krijgt de juiste feedback van je medewerkers. Dus het helpt om te reageren en te organiseren binnen je organisatie.
Ben je benieuwd naar de Trindle tool om medewerkerstevredenheidMedewerkerstevredenheid is de mate waarin werknemers tevreden en betrokken zijn bij hun werk en hun werkomgeving. in kaart te brengen en meer werkgelukWerkgeluk is het gevoel van voldoening, plezier en betrokkenheid dat werknemers ervaren in hun werk. te bereiken binnen jouw organisatie? Onze medewerkers gaan graag met jou het gesprek aan over de inzet van Trindle binnen jouw bedrijf. Benieuwd hoe je optimaal werkgeluk binnen jouw organisatie kan bereiken? Neem contact met ons op!
We vertellen je graag vrijblijvend hoe wij ‘zorgeloos payrollen’ voor jou kunnen waarmaken. Een half uurtje is genoeg want een goed idee heb je zo uitgelegd. Laat jouw gegevens achter en wij nemen contact met je op.