Klaar voor de arbeidsmarkt van de toekomst?


Download whitepaper
 

Whitepaper ( 41 pagina's)

Klaar voor de arbeidsmarkt van de toekomst?

Het werkgeverschap vraagt tijd en creativiteit. Niet alleen in tijden van crisis maar ook wanneer de economie weer aantrekt. Het is daarom verstandig om je organisatie voor te bereiden op deze ontwikkelingen. Wist je bijvoorbeeld dat minder dan 10% van de HR managers er vertrouwen in heeft dat zijn/haar organisatie voorbereid is op de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt? 

Hoe je met deze ontwikkelingen omgaat is juist van groot belang voor de continuïteit van je organisatie, met name op het gebied van personeel.

Daarom hebben we deze whitepaper opgesteld, om je voor te bereiden op de arbeidsmarkt van de toekomst. Want ondanks de coronacrisis, wordt 2020 het jaar van de medewerker. Het gaat daarom om binden en boeien en een aantrekkelijke werkgever zijn. Daar moet je ook je organisatie op voorbereiden want het werkgeverschap is al complex en tijdrovend genoeg

Na het lezen van deze whitepaper krijg je antwoord op de vragen:

  • Wat de trends zijn voor de komende jaren van de arbeidsmarkt.
  • Welke prioriteiten er binnen je organisatie moeten worden gesteld.
  • Wat het werkgeverschap inhoudt en hoe je dit het beste kunt inrichten.
  • Wat is Het Nieuwe Payroll en wat houdt het in?

Download de whitepaper over de arbeidsmarkt van de toekomst!

Checklist Kies de juiste payroll partner

Download whitepaper


Vul je gegevens in en ontvang direct de whitepaper over de arbeidsmarkt van de toekomst!